【Twitter】フォロワーを増やすための良いツイートの定義は「プロフィールのクリック数」が多いかどうか
Y.K
こんにちは。株式会社ウィザップ小池商店、小池です。
今日は2017年新卒高校生採用選考会がありました。
高校生にとって今後の人生を左右する就職活動です。
私は今回が高校生採用に携わらせてもらうのが初めてでした。
知らないこともたくさんあり、ここまで来るのにいろいろとありましたが、何とか無事採用選考会を終えることができました。
高校生の採用選考は職種別に求人票を出すのですが、今回はDTPオペレーター、印刷オペレーターで出しました。
実際、印刷オペレーターは製造部全体で採用を考えていることと、ジョブローテーションを採用していこうと思っているので、製造部採用という表現が正しいです。
選考会の流れは、
1.適性検査 → 2.面接(社長、製造本部長、希望部署部門長) → 3.作文
でした。
皆さんさすがに緊張気味でしたね。
無理もないですが。
あとは、学校の指導も入っていたようですが、選考開始予定時間の30分前に来てくれました。
早いのは有り難かったですが、待ち時間が多く発生してしまって申し訳なかったです。
これは今回の反省点として次回以降の活動に活かしたいと思います。
この後、合否を出さなければいけないですが、早くても月曜日以降になると思います。
よろしくお願いします。